第三十二章 下岗2(1/1)

那些好吃懒做的，三观就变得一文不值。

时常听传达室一堆女人们在议论：“xx厂的女人们都开始卖了，有些没本事的男人，自己的女人都让出去卖，有的还自己去拉皮条。”

李二姐的被包养突然变得高尚起来，起码，她不是零售。

唐小娟在汽制的表姐夫也出去打工了，好象去了东莞。表姐一个人带着孩子在家，因为舍不得回家的车费，也舍不得请假，表姐夫要过年才能回来。

下岗的风波还是来到了唐小娟所在的七处。

首当其冲的是传达室。

传达室原来有两个值班的，分早晚两班倒。上早班的梅姐总是叽叽呱呱说白天的工作量大，现在好了，下岗一个上晚班的，她一个人值24小时，什么都不说了，还干得比任何时候都起劲。

再接着是两个快到退休年纪的搬运工。收货的邝师傅现在只能自己边搬边数数了。实在遇到大批量的钢材，办公室的壮男们也叫得动了，没有人抗议说这不是自己的本职工作。

人人都在自危，晚上提着礼物去处长家或更高级领导家走动的人也多了起来，大家默契地尽量避开着彼此遇见。此时的关系网变得值钱起来，大家都在想方设法地与领导能攀上关系。唐小娟没有领导家走，一则他不知道领导家在哪，二则家里现在的情况，也不允许她有多一个子儿去买烟酒。

“你都好拉，有个大学文凭，下岗了还能找份事做，象我，除了会送几份报纸信件什么都不会啊。”办公室主任的老婆找唐小娟诉苦，她只有初中文化，进公司是靠主任的关系，平时也就分发下报纸没有其它的工作。

唐小娟也是茫然的，到公司快两年了，除了开门关门，真的什么都没学会。停在厂区大棚下面的几台机器，虽然天天见面，但唐小娟还叫不全它们的名字，更不知道它们是干什么用的，怎么操作。原来计划偷学点技术活学画建筑图也只是一个想法，没有付诸任何形动。就这样，要等着下岗了。

在5月公布的下岗人员中，有了唐小娟的名字。下岗后每月领80元的生活费，但这只是个数字，因为工资都还拖欠着三个月的没有发。至于什么时候有，劳资科说要看公司效益。

2017年5月31日，唐小娟光荣地下岗了，她清楚地记得这个日期，因为第二天是六一儿童节。她端了不到两年的铁饭碗，摔了个粉碎。

因为唐小娟不喜欢看报，她也不知道政府是如何定义下岗这一词的，在后来查问度娘时，是这么解释的：

“下岗工人”，是改革开放中出现的一个新概念，指仍隶属与某企业单位，因各种原因被精简下来后，没有再找到其他工作的人。

在传统计划经济模式下，中国较高的劳动参与率其实来自于较低的劳动生产率。因此，一旦后者因为制度环境的改变而被彻底整治，原先隐匿在国有企业的大量冗员，就会不可避免地以“下岗”方式显露出来。

作为一个历史现象，下岗工人出现的起止时间较为模糊，具体数字难以统计，学界比较一致的观点是，下岗工人在30年改革开放的中期出现，高峰期是年国企改革向纵深发展时期。其间，每年下岗工人人数都维持在万之间。

根据《中国劳动统计年鉴》相关统计，中国历年累计的下岗职工约3000万。从地域分布看，下岗职工主要集中在老工业基地和经济欠发达地区，东北三省占25；从行业分布看，主要集中在煤炭、纺织、机械、军工等困难行业。

她也不知道国家这些数据是怎么统计出来的，照这么说，她还是最早下岗的那批人。相继的，分在昭阳市企业里的所有同学都下岗了，有的与单位买断了关系，能一次性拿到2000元左右的补贴；有的是以停薪留职的方式；有的单位能发点生活费，有的什么都没有。那些原来福利好得一塌糊涂，大家削尖脑袋想往里挤的企业，就象冬日的黄叶，一场大风，全都悉数落下。

好在还能住在单位，好在前期没有过多的开支，唐小娟特意去银行查了一下，还有323元，应该还能支撑一段时间。

“必须马上找到一份工作。”这是她全部的想法。