第87章 落井下石(3/4)

，由于学习不够努力，已经不能适应新的领导岗位了，因此，我们必须对不适应岗位要求的领导干部进行适当的调整，这既是形势的需要，也是群众的要求，更是我们落实上级指示精神的具体体现。

屠晋平话音刚落，吴仕君打开门，候在门外的县委办副主任张德正和组织部副部长杨道理走进来，把早已准备好的人事调整方案分发到常委们手里。韩江林怔怔地看着手里的人事调整方案，仿佛做梦一般，他看着杨道理，想从他眼睛里知道问题的前因后果，杨道理碰上他的目光赶紧溜开，好像做贼一般心虚。苟政达把人事调整方案扬了起来，想询问韩江林调整的理由。屠晋平不待他开口，抢先向常委解释说，关于这个方案我想说明两点，一是这个方案是尊重了市委巡视组的意见，因为考察干部是市委巡视组巡视工作的一项重要任务，二是方案中所调整的干部，都是平级调动，没有降职，也没有提拔，所以在机关整风中，县委指导组已经广泛征求了群众意见，进行了严格的考察，是否胜任工作完全由县委指导组鉴定，无须再进行二次考察。

县委指导组就是由县委机关工作整顿办公室向各整风单位派出的指导组，它的职能仅仅是指导整风工作，并不能取代组织考察干部。韩江林想向常委会说明这一点，但石雨林的事情困绕着他，他不好再说什么，即使说出来，他的话对常委们来说，又还有多少可信度呢？其它常委没有分管干部管理和考察的职责，明知屠晋平说得不对，也不便表态，以便惹上狗拿耗子之嫌。大家既然不能对方案的程序表明态度，只能就方案本身来寻找破绽，尽量保护自己旗下的干部。

首先开口的是苟政达，作为县长，书记提出的方案存在某种偏向，也不得不表示支持，以维持表面的团结和一团和气。在县里，书记是老虎，虎死威不倒，如果县长公开向书记叫板，只会造成两败俱伤。明眼人都知道，这种支持仅仅是语言上的，苟政达做事说话一向干脆利落，在表达支持的时候吞吞吐吐，绕来绕去，支持的话说了，心里的不满同样表达得淋漓尽致。所以现代政治家绝大多数都是语言大师，不发明一些语言词汇、不造就一些流行语的政治家，并不是真正意义上的政治家。苟政达绕口令的时候，把自己想保护和调整的人说了出来，等于表达对调整方案的意见。屠晋平的脸色阴沉下来，越来越黑，又不便发作。韩江林和其家常委倒是隔岸观火一般，乐得看热闹，苟政达说得精彩的时候，不时嘻笑几声。苟政达见绕口令的目的已经达到，适时地刹住了车。

屠晋平不奈烦地说，指导组提供的只是一个宏观方案，政府部门用人，按政达同志的意见办，刘诚同志不当党组书记，到政府办任副主任，兼国防教育办主任，有一点我要说明，树挪死，人挪活，生命在于运动，适当地挪挪位子，有利于保持单位的活力。

俗话说，人大举举手，政协动动嘴。列席会议的人大主任杨国超和政协主席郑建民一般都不表态发言。听到屠晋平说挪死挪活的比喻，杨国超主任说，人换一个环境还有一个适应的过程，适应了才能更好地工作，领导适应新环境实际上等于交的一笔学费，时间越长，学费越高，而这些学费都需要纳税人埋单。

屠晋平接过话说，不适应这岗位，实践证明必须调整，调整了，说明学费交对了，继续让他呆在不能胜任的岗位，那就不是交学费，而是给工作，给老百姓带来损失了。

此话无可辩驳，郑国超无言。

大家对方案还有什么意见？屠晋平问的时候看着韩江林。韩江林心里窝着一肚子火，有心想保护屠晋平想调整的几个人，其中欧成钧转任党组书记。他考虑再三，认为不能因小失大。屠晋平抛石雨林出来的目的，就是想打击他，封住他的嘴，如果此时不领会屠晋平的目的，对眼下的调整方案不满，屠晋平就会把在白云所受的气全部转移到他身上，本来与苟政达，与他人的矛盾，结果弄成屠晋平和他韩江林的矛盾，等于自己把自己送到风口上，推上风头浪尖。韩江林再一次决定保持沉默，用温和的目光迎过屠晋平的目光后，顺势踢球一般转了下去。

时间已近六点，窗外越来越暗，几个走读干部原定回家，眼看不有成行，焦躁不安，有意弄出响声表达不满。发言的常委不得不草表达意见。屠晋平常把最复杂、或者他认为最难于通过的方案拿到最后讨论，大家又饥又饿心烦气躁，讨论往往流于肤浅，不着边际，结果正中屠晋平的下怀。常委们也懒得和书记多记较，是自己份内的工作，认真思考一下，发表一些意见，如果是别的常委分管的工作，大可不必为了事不关己的工作得罪书记，于是白云最高决策机构，十分严肃的常委会由于屠晋平的精心设计，最后流于形式。

散会后，组织部办公室灯火通明，韩江林明白屠晋平越过他，事先对部里的同志交待了要加班。局势变得越来越复杂，平时对他毕恭毕敬、言听计从的部下背着他接受了书记的命令，韩江林感到有些悲哀，快步穿过亮灯的办公室门口，走进自己的办公室，关上门，整个人窝进宽大的老板椅里，反省自己的工作作风和为人之道。与罗丹的关系像阴影一样笼罩着他的心灵，他感觉自己正在这种被他人视为邪恶的关系所毁掉，当断不断，久必