第续章 4(1/2)

四

劳动的氛围，时儿热闹的像电视的舞台，有欢声笑语，亦有小品逗趣，时儿纷争得象战场，斗得死去活来；也儿时冰封得象冬天的河流，表层平静如镜。et冰下激流奔涌，女工们在埋头赶做自己的积分。这时，车间里又平静得几乎凝固，而实际在孕育着暴发。寒月的做活似乎娴熟，又似乎生疏的。一项不变的旷久劳作，会让人生厌，觉得呆滞烦恼的。她按照刘姐指导的，将折包好的衣服分类分缝制师傅按其代号登记数量。登记的空间，便可歇歇，换种事做，调节心境。她突然怪的觉得女工们午饭进车间后，为什么都没有出去厕所。这样想着的时候，倒感觉下腹蠢欲动，还作胀起来，原来是自己要厕所了。厕所在什么地方呢，偏偏姐又出去了。难道没有厕所不成。别人能不，自己为什么要，忍忍，忍出的时间能多做一份活，多挣一份钱的。她觉得也许她们是这么认为的，都是在这么做，也许只有这样才能融入这里的气氛。

果然，把心思一投入到折衣，也不觉得要厕所，似乎忘记了要厕所，似乎根本没那回事的。人变了似乎成了一种工具，只吸进不排出的机器，她哪里知道有人吃了饭根本没喝茶。沉静过后，不知谁突地冒出句真见鬼！一个烂厕所隔老远，还得跑下楼去。经此一撩z，寒月厕所的记忆又死灰复燃。恢复得那么强烈，强烈得那么要命，要命得要奔流而出，势不可挡似的。别人能忍，自己一定要忍。她强忍着，意志坚强着。可那要命的机关憋不住了，闸门要冲开放水了，感觉要冲开，似乎已经冲开，仿佛裤衩里湿润了。不行，活人怎能让尿憋死呢！她抬头环视了下，谁说的那句抱怨，没有见人出去厕所。不行了，大脑憋得都要裂开了。她忙丢下手头的活，问了一女工，又小跑步似的到一楼，找到院墙边的厕所，说时迟那时快，要真再忍着，真要把人憋疯的。不等人完全蹲下，慌乱拉了裤子，闸门啪地打开，畅快致极。用卫生纸清洁了，轻松地立起身，舒坦地嘘了口气。

等她正要楼返回车间的时候，寒日她们进院子来。寒日喊住了寒月，那两名女工知趣地车间去。寒月说刚厕所，这么远的。又接着问，姐，她儿子还行啵，寒日说，恐怕左手要残。那两个对肥的学生已被关进去了。才十三、四岁的孩子，你的畏畏大不了几岁。你们千万要说说畏畏，不能生事闯祸的，据说现在的法律十二岁都够坐牢的。寒月嗯嗯的答应后，欣喜地说，姐，我已经有感觉了，一定能一天挣个二十来块钱的。她的话并没使寒日高兴，而是自矜的说，是吗。你不着半天很顺当的。你才来，遇事得避着点，虽然她们都是底层人，可也都不饶人的。又加重语气说，刚才要你不出那二十块钱，你倒好，当着外人出我的挺，二十块钱，你一家人也能过期把日子的。寒月嗫嘘的欲解释，说我这…

寒日拦住她的话，这什么今天的都过去了，别说了，以后你要顺我的势而为。几十年了，姐妹俩从不闹矛盾的，在这件事有了点小曲曲，说着俩人没话了，楼进车间去。

她们进车间的时候，经理正在墙公布个月做活的数量和计得的报酬。寒月见有人在细看，也凑去瞧。寒日心里有数，叫她别看，折衣去，她知道这事，与寒月没份儿，是每月的旬先公布数字，员工各自好核对，到了15号准时发工资。刚建厂那会儿，厂里不准时，月的工资到下月底才发，有时还隔一个月。

厂方总是以资金没到帐等理由敷衍。然而，有些打工的却是等钱回家煮水喝的。有人从电视得到启发，担心厂方扣压工资，便选出代表向厂方交涉。当没有得到满意的答复，引起群情激昂，便升级到了集体罢工。眼看交货日期一天天逼近，违反合同外商可不是吃素的，老板感觉到事态严重，便亲自来厂里调处，还请出市委市政府说话，要保护招商引资企业。女工们寸步不让，以电视里报道的，要及时兑现农民工资为尚方宝剑，据理力争。延误交货的赔偿损失不是一分钱两分钱的小事，老板只得挥泪斩马谡，先撤了不称职的前任经理，然后承诺，头月的工资，次月的15号准时发给。不管资金周转多困难，借高利贷也要兑现。这样才让工人们吃了定心丸。因此寒日不必当心工资的事，先让人去核对，等人少的时候，或吃饭的空隙再去看也不迟的，本来去医院已经耽误了时间，还得在机子把它抢回来，哪有闲时去凑热闹。没有多说，她俩回到各自的岗位忙活去了。

不一会，公布那边腾起吵嚷声，她们姐妹俩也懒的去凑热闹。只管做自己的。原来是大包工记错了数字，少了缝纫工的。事情虽小，但很复杂，谁也不放过的，公布出的数字都是根据打包工交货时向会计报的，报是哪个代号师傅缝制了多少，一名打包工会折多名缝纫工做的衣服，一名缝纫工的衣服，也会给多名打包工去折，这样象蜘蛛交叉的数字，是马虎不得的。其实缝纫工自己也都记了自己出衣的数量，因为有少量次品剔除，只能以交货的数字为准，一般出入不会很大，不会超过大几十，百的，否则有问题。如果与公布的不符自然找打包工核对，核对不出，甚至要找包工赔工资。一个要赔，一个不赔，自然是一对难以调和的矛盾，不争吵才怪呢。过高当过知青的寒日，数理概念要其他人强一点，她用排去的办法，一个数字