第七百一十章 集 而团之(2/3)
前,周东升甚至都不知道还有这个协会和职业的存在,正是因为有这个需求和猎头的引荐,才让周东升开了这么一个眼界。其中职业经理人的职能范围包罗万象,其中最简单的,也就是最广为人知的或许就是所谓的mba(工商管理硕士)。
这也是不少遇到企业家遇到门槛之后,会选择进修补充知识的一个方向,而对于职业经理人而言,却是最基本的敲门砖。
其余的诸多能力范畴,简而言之就是能力和战绩,前者是为了后者而铺垫,而只要后者足够辉煌,前者也并不是不可忽略。
毕竟英雄不问出处嘛。
而能够拿到高级职业经理人证书的张晓光,自然是二者兼具,曾有过成功帮公司完成ipo流程,并且熬过了股权锁定期,并且最终成功套现离场的战绩。
光是这一点,就初步为张晓光完成了普通人梦寐以求的“财务自由”。
只不过所谓的“财务自由”标准向来都是灵活多变的,当你一无所有的时候,财务自由的标准或许只是一组正确的七个数字。
但是一旦你拥有实打实的八位数资产之时,兴许这个标准就变成了九位数这个小目标了。
也正是因为如此,张晓光才选择加入到了周东升的麾下,毕竟像周东升这样急速崛起的新贵阶层,正是他梦寐以求的对象。
既然如此成为他们,那么就加入他们,为他们管理资产,再一步步的成为他们。
当然,作为一个正儿八经的职业,职业经理人自然也有自己的职业道德,践行着“君子爱财取之有道”的底线。
饶是想要铤而走险的染指雇主资产,也并不是一件容易的事情,因为职业经理人所拥有的,仅仅只是企业或者资产的经营权。
至于所有权和财产权自然就不在其管理范围内,也不是其可以轻易染指的,这就像是一个简易的企业版三权分立结构,互相制约着对方。
而在企业之外,自然还有法律的制约,经由长时间的发展,如今健全的体系已经足够充分保障资产管理者的资产安全。
毕竟每一个进步和发展,都有着曾经付出过惨痛代价之人留下的痕迹。
就像曾经有企业创始人被赶出了公司,从而催生出了ab股权结构的诞生一般,以此来保障创始人的权益。
也正是因为如此,周东升才放心的委以重任,当然周东升也没有选择一下子全盘托付,将自己手中的资产全权托管,而是考察了一段时间。
其中东升投资分部,还有将东升慈善基金这一机构一并交付到了张晓光手中,无疑就是考察期的主要工作。
而如今时过境迁,随着时间流逝,在周东升看来千丝万缕,毫无头绪的工作,在张晓光手中却是安排的井井有条。
向周东升生动展示了什么叫做高级职业经理人,这一份扎实的工作能力,确实是令人咋舌。
并且愈发坚定了周东升认为自己就是一个“废物”的想法,还得是术业有专攻,自己还是老老实实得当自己的甩手掌柜吧。
只不过,自己这个甩手掌柜,也是时候升个级了!
对于张晓光的考察,周东升这个老板自然是无比满意,因此这一次回来,自然还有一件十分重要的事情,要委以重任,交到张晓光手中。
是时候给他加一加担子了,反正闲着也是闲着。
这件事情,自然是周东升早就想做的,却一直觉得时机尚未成熟的事情,那就是将自己越铺越大的烂摊子好好整合一番。
毕竟如今自己手中的企业众多,作为所有人的自己都已经开始面临首尾难顾的窘迫,自然是时候解决这个问题了。
正所谓真金不怕火炼,正好可以借此机会,好好看一看张晓光这位得力干将的能力,是否匹配的上其不菲年薪还有傲人战绩。
而这一次回到魔都,周东升也已经做好了作壁上观的想法,将舞台交给张晓光去施展。
自己只需要等待验收成果就足够了,只要完成了这一步,以后再叫自己周总都有点不合适了,得叫自己周董才行。
哎哟,不错哦!
对此,周东升自然是老神在在,静观其变,而周东升的意思,自然是经由提神助理李佳娜之口,代为传达到了张晓光那边。
至于为什么不亲口传达,这不是废话吗?
不是都说了有事秘书干,没事干秘书吗?
什么事都亲力亲为总有累了的时候,偶尔也想要享受一下别人自己动的快乐不是?
要不然,真以为周东升是撒币童子嘛,撒出去的钱都是白花的,养着一群酒囊饭袋吗?
当然,碍于此前周东升当甩手掌柜的儒雅随和,说不定手底下真有那么几个酒囊饭袋和蛀虫也说不定。
正好,借着张晓光之手,倒是可以一齐肃清风气,以整合之名来一波从上到下的秋风扫落叶。
“天凉了,整顿一下刚刚好~”
周东升悠哉悠哉的望着窗外的黄浦江,热气腾腾的茶汤从手中的茶壶倾泻而下,渺渺白烟四散而逃,只留下茶香扑鼻。
………
东升投资魔都分部,张晓光满脸笑容的缓缓放下手中的手机。
听到李佳娜代为转达的意思,张晓光不由精神一震,整个人都格外亢奋了起来,等了那么久,总算有机会可以大展拳脚了。
就此前那么点微不足道的工作,张晓光觉得都对不起自己到手的工资。
同时没有拿得出手的成绩,自
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